SLIM GEREGELD MET DE SLIM-REGELING VOOR HET MKB

Voor MKB-bedrijven die met subsidie willen investeren in de toekomst van hun medewerkers

 

Het belang van persoonlijke- en loopbaanontwikkeling wordt steeds meer ingezien. Voor MKB-bedrijven is het daarom vanaf september weer mogelijk om met subsidie van de overheid, te investeren in de toekomst van hun medewerkers.

Een leven lang ontwikkelen komt steeds meer centraal te staan, omdat we in een tijd leven die om wendbaarheid vraagt van iedereen.

Het heeft vele voordelen wanneer uw werknemers met plezier naar hun werk gaan: denk aan het opbouwen van een band en loyaliteit, wanneer zij ervaren dat er in hun geïnvesteerd wordt. Er ontstaat meer focus en ook meer en energie op de werkvloer. Hier tijd en aandacht aan besteden is dus altijd een duurzame investering. Ik help u graag met het opstellen van een Plan van Aanpak, voor het indienen van de aanvraag

Waar kan je het voor inzetten?

  • Loopbaancoaching voor heldere toekomstperspectieven van uw medewerkers.

  • Talentontwikkeling.

  • Hoe help ik mijn medewerker zich verder en effectief te ontwikkelen?

  • Stressreductie en vitaliteit.

  • Het onderzoeken van de scholingsbehoeften van uw medewerkers.

De voorwaarden van de subsidie voor de kleine MKB’er

  • Het budget voor deze ontwikkelingsmogelijkheden ligt tussen de € 5000,- en de € 24.999,-

  • 20% van het totale bedrag bestaat uit een eigen bijdrage van de ondernemer.

  • De subsidie kan alleen aangevraagd worden in maart en september elk jaar opnieuw.

  • Download hier de pdf met meer informatie

Graag kom ik in gesprek om te kijken wat je organisatie nodig heeft en wil ik de mogelijkheden verder toelichten. Vul onderstaand formulier in om contact op te nemen voor meer informatie of om een offerte aan te vragen.

Voor vragen bel 06 24507084 of vul onderstaand formulier in

Keurmerk Register Loopbaan Professional

Meer weten over de Slim regeling

1 + 14 =